勤怠管理システムの関連情報

HRMOS勤怠の評判・口コミ

HRMOS勤怠
ハーモス勤怠は、無料から使える勤怠管理システムです。利用企業数は5万社以上。評価ランキング第1位を獲得。業務がもっと楽になる有料プランでも一人あたり月額100円(税抜)〜。勤怠管理がもっと便利になるオプション機能もご用意しております。

評判・口コミの概要

4.26
レビュー分布
(272)
(304)
(77)
(8)
(3)
従業員分布
1~10
(232)
11~30
(126)
31~100
(156)
101~500
(94)
501~
(47)
口コミによる項目別評価
HRMOS勤怠
カテゴリ平均

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口コミサマリー

HRMOS勤怠の良い評判・口コミ
無料でもオンライン説明会や説明動画の充実で、あまり困ることがない
スマホでアプリを利用しても、承認者のレベルの内容もきちんとスマホアプリで果たすことができる。UIも整然としていてとても使いやすく、理にかなっている。
価格が安いのに勤怠だけではなく無料でその他の業務も簡略化できる 
HRMOS勤怠の改善点
自分で勤怠(勤務時間)を編集しても履歴が残らず、申請機能はあるが申請があったことが承認者に伝わらない。ワークフローで「届出」があるが、名称に違和感しかない。
しいて言えば、休日設定のカレンダー入力を間違えていた時に当月に入ってしまったら変更ができないことです。全員分修正が必要になったのでここは手間がかかりました。
初期設定の際に、この項目に入力しているとこの項目は変更できません といったエラーが良く出たためそれぞれの項目の連動性が分かるとより良いと思う

ユーザーレビュー一覧

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「お役立ち度」に関連する口コミ

鶴田 大基
システム管理者
長野板販株式会社
/
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2022/02/24
5/5
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
これまではタイムカードを利用した打刻のみで、担当者がタイムカードをExcelで集計し勤怠管理を行っていました。従業員の残業時間の管理も月末の集計が終わらないと分からず不便でしたが、リアルタイムに管理できるようになり管理工数の削減だけではなく、従業員の残業時間に対する意識も変わりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
タイムカードデータをExcelに入力し、給与計算と経営層への資料として作成している業務そのものがなくなったため工数が大幅に削減できた。経営層へリアルタイムに従業員の残業時間状況を知らせることができることはもちろん、従業員自身が自身の時間を把握して月の残業時間を減らすことに意欲的になることができた。
匿名のユーザー
システム管理者
サービス/外食/レジャー系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/02/22
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
無料でも少人数であれば十分使えます。 営業所が閉鎖になり遠方の管理を所轄外の営業所で管理することになり出勤簿の回収業務をどうするか??という問題に直面した際こちらのサービスをテスト導入しました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
所轄外の取引先のため出勤簿の回収だけで県外に移動…という無駄な業務がこちらのサービスを利用することによりコストが半分以下になりました。
匿名のユーザー
導入決裁者
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/02/22
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
無料から使えたこと、運用者側にも負担なくに導入までスムーズであったこと。また利用者側からも特に難しい質問が無いということは、それなりに使いやすいということである。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
在宅ワーカーの勤怠チェック、外勤営業の勤怠チェックが導入のきっかけでした。以前は勤怠についてはLINEでの報告フローを社内で展開していたが、労務の見える化を図るために導入し、社内で問題になっていた見える化については改善出来たと思われる。
匿名のユーザー
導入決裁者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2022/02/21
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
これまではExcelで作成した出勤簿に記入してもらう形で勤怠管理を行なっていましたが、記入忘れや間違いなども多々あり、管理しづらい状況でした。 このサービスを導入してからは、Slackで出退勤の打刻ができるようになったため、社員も忘れずにきちんと打刻するようになり、確認や差し戻しの手間がなくなり勤怠管理がスムーズになりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
Slackで出退勤の打刻を行なうことができるようになり、打刻忘れや漏れがなくなった。もし打刻漏れがあった場合もメールで通知されるので、担当者から社員への確認の手間がなくなった。
匿名のユーザー
導入決裁者
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/02/21
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
無料版でも十分な機能が付いている。有料版にする事によって、稼働時間の管理が簡単にでき、労働時間超過違反を未然に防ぐことができた。また、有給休暇の管理が簡単にでき、技術者の有給休暇取得率が向上した。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前は、月末に稼働報告を提出しており、残業時間超過などの予防が出来なかったが、導入する事によって、リアルタイムに違反がわかり防止が出来る様になった。
上田 大輔
導入決裁者
株式会社介護本舗
/
サービス/外食/レジャー系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/02/21
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
無料でWEB明細が使えるので評価が5にしています。 それ以外の機能は使っていません。操作性に関しては若干悪い感じがしますが、慣れで解決できる程度です。 従業員からは問題が発生したと報告はないのでこのまま使い続けていきたいと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
サービス導入に関して最初の設定で戸惑いがありましたが、調べていけば問題のない範囲でした。 スマホ用のアプリがあるのですが、QRコードなどを見つけるのが面倒でした。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2021/05/13
3/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
平凡な勤怠管理ツールの域をこえていないため。出退社や時間管理だけが目的であれば問題なく快適に利用できるため、最低限の機能を求めている方にはおすすめ。ただし、休暇申請等を一括でできないなど、プラスの機能は非常に少ない。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤怠管理以上の機能に関してはあまり利用できないことが依然課題。例えば、一括の時間登録やコピー等ができないのも不便。
板橋 悠馬
ユーザー
株式会社セールスクルー
/
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2021/01/15
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
非常にシンプルで使いやすい勤怠ツールだと思います。またLINEやSuicaなどの交通系ICカードとも簡単に連携することができるため、日常使いのツールで勤怠が行える点で従業員として便利に感じます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
前職で利用していたのですが、導入以前は業務日報という形で、手打ちで業務用スレッドに個々人で打ち込むというスタイルで、管理側としても使用者側としても非常に面倒でしたら、IEYASU導入により大変楽になりました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2020/11/18
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
以前、タイムカードに代わって勤務時間の管理に利用していました。 無料プランでもできることが多く、社員は出勤、退社、休憩開始、終了の4つを入れるだけなのでシンプルで直感的にわかりやすいです。 無料プランは人数制限が無いのも嬉しいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今までタイムカードで管理していたのを、オンラインで全部できるようになりました。 会社に居ない時や、リモートワークでも正確に勤怠管理ができるようになりました。
山下 裕貴
ユーザー
株式会社セールスクルー
/
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2020/11/18
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠アプリはたくさんあると思いますが、このIEYASUはUIがシンプルで 誰でも簡単に利用できる点で、アルバイトや従業員を多く抱える企業等におすすめです。 またLINEとも連携できるので、リテラシーが高くない場合でも運用に乗せるのが非常にです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今までは、スプレッドシートにて入力でシフト作成をして、 LINEを使って出退勤報告をしてもらうことで勤怠管理をするアナログ手法でしたが、 非常に工数がかかる上にミスにも繋がるという課題を解決することができました。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2020/10/22
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
pc、スマホで簡単に出勤退勤の管理ができる手軽さはとても良いと思いました。スマホでワンタッチで利用出来るので導入も簡単で良い。時間を自己管理をする良い機会になりました
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
勤務時間を自己管理をするようになりました。超過勤務時間の確認がスマホで出来るのて簡単に管理が出来て、以前と比べて便利になりました。仕事の効率が上がったと思いました
須澤 智子
ユーザー
株式会社Bridge
/
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2020/10/16
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
操作性が良い。勤怠時間の修正もすぐにできる。 総労働時間が一目でわかるので勤務時間管理がしやすい。 PDFで出力できるのも便利でよい。スラックとも連携ができるのでオススメ。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
タイムカード等のない会社なので、毎月の労働時間を自分で管理しなくてはいけないのが大変だった。 IEYASUを導入することで日々の労働時間・月内の累計が一目でわかるようになり非常に助かっている。 労働時間の上限は決まっているが時間配分はある程度自由な会社に勤めているので、翌月以降の時間配分をする際にも役立っている。
徳田 菜摘
システム管理者
フリーランス
/
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2020/09/10
4/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
パッと見て分かりやすいUIです。 ユーザーがクリックするのは「出勤・退勤・休憩開始・休憩終了」の4つだけ。 基本的な使い方は、誰が見ても分かるようになっています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
メンバーの勤務時間がひと目で分かるようになりました。 幹部はメンバーの勤務状況を把握するのはむずかしいですが、IEYASUを見れば一目瞭然です。 実際に休日出勤しているメンバーに対しては、別日に代休をとるよう指示していました。
操作性:5費用対効果:5運用・管理:4サポート体制:4貢献度:5
かゆいところに手が届く、細かい機能が充実した勤怠管理システム。分析レポートが使いやすく、社員の勤務時間などを分かりやすくまとめることが出来る。十分実務に耐えうる性能にもかかわらず、初期費用・月額費用が完全無料で使えるので、スタートアップで出来る限りコストを抑えたい企業に強くオススメしたい。
投稿者情報職種:係長・主任クラス会社名:非公開業種:IT/通信/インターネット系従業員規模:2~10人投稿日:2016-03-21

HRMOS勤怠の概要

HRMOS勤怠
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