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転職エージェントは複数登録がなぜおすすめ?メリットや応募・内定時の注意点を解説

転職エージェントを効率的に利用して転職を成功させるには、複数のエージェントへの登録がおすすめです。転職エージェントを掛け持ちして併用するメリットやデメリット、応募・内定時の注意点、総合型・特化型の転職エージェントの使い分け法を解説します。※初回公開日:2019/02/04
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おすすめ転職サービス比較ランキング

こちらは転職サービスの中でも、特にユーザー目線で利用しやすいという口コミや評価の多いサイトTOP3です。転職サイト・エージェントは複数登録が基本なので、まずは登録してどこが自分にマッチしているのか確かめましょう。

1位 リクルートエージェント 2位 マイナビエージェント 3位 ビズリーチ
累計32万人の転職成功実績を誇り、非公開求人数は約10万件と業界トップクラス 非公開求人が80%を占め、IT企業や中小企業にも強い転職エージェント 年収600万円以上のハイクラス人材に強い転職エージェント

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転職エージェントは複数登録しよう

単刀直入にいえば転職エージェントは複数登録するべきです。エージェントの掛け持ちは、「転職活動の基本」といっても過言ではありません。エージェントの併用をおすすめする理由は次のとおりです。
- 多くの独自(非公開)求人情報を得られる
- エージェント同士を比較でき、相性の良いコンサルタントに出会える確率が上がる
- 自分に合うおすすめの求人をピックアップしてもらえる
このように複数エージェントを掛け持ちすることで多くのメリットを得られ、効率的でスピード感のある転職活動ができます。

今回の記事では、エージェントを複数利用するメリットやデメリット、注意点、使い分け方、おすすめ転職エージェントをわかりやすく解説します。
また転職エージェントを利用するメリットやデメリットについては次の記事でも紹介しているので参考にしてください。

転職エージェントとは | 利用の流れ・メリット・デメリット | ボクシルマガジン
転職エージェントとは、専任のキャリアコンサルタントが企業の間に入り、求人情報の紹介や面接から内定までの調整をしてく...

>>>>複数登録しておきたい転職エージェントはこちら

転職エージェントに複数登録して使い分けるメリットは多数ある

転職活動を効率的に進めるには複数エージェントに登録すべきです。「やりとりが面倒だったり、大変ではないの?」と不安に思うかもしれませんが、複数登録すると次のようなメリットがあります。

  • 自分に合うエージェントを選ぶことができる
  • 掛け持ちすることで独占求人/非公開求人をカバーすることができる
  • 異なる視点からのアドバイスを受けることができる

詳細を解説します。

自分に合うエージェントを選ぶことができる

転職エージェントはサービスによって、得意分野や担当者の人柄に違いがあります。複数の転職エージェントに登録して面談することで、最適なエージェントを選ぶことができます。

エージェントを活用した転職活動は、キャリアアドバイザーと二人三脚で進めます。そのため担当のエージェントとの相性が悪いと、転職もはかどらないでしょう。

またエージェントは人によって能力や得意領域が異なります。エージェントに求める資質が合致しているかはチェックしておきましょう。

掛け持ちすることで独占求人/非公開求人をカバーすることができる

転職エージェントには、転職サイト一般には公開されていない独占求人・非公開求人があります。独占求人とは企業から特定のエージェントのみに依頼される求人案件で、他のエージェントには情報がありません。

複数のエージェントを利用することで、各エージェントが独自に持っている独占求人を紹介してもらえます。

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異なる視点からのアドバイスを受けることができる

複数の転職エージェントに登録すると、違うタイプのキャリアアドバイザーがそれぞれ担当についてくれる可能性が高いです。エージェントのキャリア相談の方針や進め方も異なり、一人ひとりによって経験や得意分野、考え方も違います。複数のキャリアアドバイザーと接すれば、転職活動について異なる視点からアドバイスを得られます

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転職エージェントに複数登録するデメリット

複数転職エージェントへの登録には多くのメリットがあります。しかし「複数連絡の手間」「同じ企業への重複応募のリスク」という人によってはデメリットとなるうることもあります。

複数連絡する手間

転職エージェントを利用すると、求人に応募したり面接を受けたりする度に連絡を取る必要があります。複数の転職エージェントを使うと、一つだけ利用していたときと異なり労力が2倍、3倍と増えてしまいます。人によっては手間と感じられるかもしれません。

またそれぞれのエージェントを通して内定を複数得た場合、入社しない案件を取り持ってくれたエージェントに内定を断ることとなります。

しかし逆に捉えればエージェント側も内定を断られたくないために、年収アップなどの条件交渉でよりエージェントが尽力してくれることもあります。

同じ企業に登録する危険

複数のエージェントから同じ企業を紹介されるケースは多々あります。複数から紹介されても一つのエージェントのみ登録しましょう。

複数エージェントから同じ企業に登録すると、企業側も応募があってすぐにわかるために不信感につながります。「やみくもに応募しているだけかな」「当社のことを認識してないのかな」など、ネガティブな印象を与えかねません。同時期に応募している企業があれば、必ず正直に伝えましょう。

転職エージェントを掛け持ちする際の注意点

複数の転職エージェントを利用する場合、「複数利用を報告」「同じ企業に複数応募しない」「迅速・こまめな報連相(ホウ・レン・ソウ)」などいくつかの注意点があります。

エージェントを併用している旨を報告

転職エージェントに複数利用を伝えておくのは重要なポイントです。内定時に希望から外れた案件を断る際など、トラブルを避けるためにもあらかじめ話しておきましょう。面接日程の重複を防ぐ意味合いもあります。

同じ企業に複数応募しない

複数のエージェントから、同じ企業に応募をしてはいけません。応募を受けた企業の担当者はすぐにわかり、不信感を持たれる可能性が高いです。コンサルタントから紹介を受けたら、正直に「別のエージェントから応募済みです」と、伝えましょう。

迅速・こまめな報連相(ホウ・レン・ソウ)

エージェントは複数の求職者を担当しており多忙です。連絡が迅速でまめな求職者はコミュニケーションが円滑にとれるほか、転職意欲があると見なされます。快く対応してくれるようになるので迅速・こまめな報連相(ホウ・レン・ソウ)を心がけましょう

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今さら聞けない!転職エージェントの選び方

転職エージェントの複数利用は、多くの求人を紹介してもらえたりさまざまな視点からアドバイスしてもらえたりするなどのメリットがあります。しかしレベルの低いエージェントを利用することで満足のいく転職活動が行えず、無駄な時間を過ごしてしまいます。

転職エージェントを選ぶポイントを押さえて、スムーズに転職活動を進めましょう。

総合型から情報収集を開始する

「そもそも転職をするかどうか悩みや不安、迷いがある」という方から、今すぐにでも転職活動を始めようとしている方まで、まず幅広い分野に対応できる総合型の転職エージェントを利用しましょう。

守備範囲の広い転職エージェントを利用することで、全体像を把握できたり業界の比較ができたりします。

>>>>複数登録しておきたい転職エージェント【総合型】はこちら

総合型と特化型を使い分ける

複数登録のメリット・デメリットを考慮すると、エージェントは3つ程度、総合型2つと特化型1つを選ぶのがおすすめです。
総合型は対応業界が多く求人案件数も豊富なため、多方面の情報を収集・比較できます。一方、特化型の転職エージェントは現場の情報を入手しやすいほか、業界に精通しているエージェントを担当につけられます。

各エージェントの強みを理解して使い分けましょう。

>>>>複数登録しておきたい転職エージェント【総合型】はこちら
>>>>複数登録しておきたい転職エージェント【特化型】はこちら

転職エージェントの選び方をさらに詳しく知りたい方は、次の記事も参考にしてください。

転職エージェントおすすめランキング - 評判・口コミを徹底比較【最新】 | ボクシルマガジン
転職者の口コミ評判、サポート、求人数などから総合的に評価して全20サービスのランキングを一挙公開!あまり知られてい...

おすすめ転職エージェント比較【総合型】

総合型は幅広い分野に対応できる転職エージェントです。多くの分野にわたり、たくさんの求人情報を得られるのが強みです。総合型転職エージェントの中からおすすめのエージェントを紹介します。

リクルートエージェント

求人随時更新 >リクルートエージェント公式サイトをチェック

■ポイント1:転職成功の実績No.1。累計32万人の転職成功

大手転職サイト「リクナビ」を運営するリクルートの豊富なデータを持つエージェントです。累計32万人の転職成功実績があり、年間23,000以上の転職支援を行っています。

■ポイント2:非公開求人件数約10万件で業界トップクラス

リクルートエージェントの登録者限定の求人が約10万件と豊富。求人数が多いので希望の求人に出会える確率もアップします。

■ポイント3:土日祝日・平日20時以降でも転職相談ができる

「仕事が忙しくて相談する時間が取れない」というアナタも安心。土日・祝日や平日20時以降でも転職相談に乗ってもらえるサポート体制が整っています。

リクルートエージェントの登録・ログイン・利用方法や口コミ・評判はこちら

マイナビエージェント

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■ポイント1:幅広い求人に対応

大手人材派遣会社「マイナビ」が提供する転職エージェントです。国内最大級の転職支援実績をもち、大手企業からベンチャー企業まで幅広い求人に対応しています。20代や第二新卒のサポートにも定評があります。

■ポイント2:非公開求人が約8割

マイナビエージェントが紹介する求人の8割以上が非公開求人です。直接面談や電話面談で知ることができる非公開求人も選択肢に入ることによって、自分に合った案件を提案してくれます。

■ポイント3:日程調整や条件交渉などすべて任せられる

専任のキャリアアドバイザーに求人への書類応募、面接日程の調整や条件交渉などすべてを任せることができます。はじめての転職活動でも安心です。

マイナビエージェントの口コミ・評判、求人検索方法などの詳細はこちら

パソナキャリア

求人随時更新 >パソナキャリア公式サイトをチェック

■ポイント1:サポートが丁寧と圧倒的な評価

サポートが厚いと評判で、履歴書・職務経歴書添削、面接対策、さらには入社前のケアを丁寧に行ってくれます。またメールの返信や電話のレスポンスが早く、こまめに連絡を取ってくれます。

■ポイント2:求人の質が良いとの評判

人材業界大手のパソナグループのコネクションによる非公開求人が魅力です。

■ポイント3:女性の気持ちを汲み取ってくれる

パソナキャリアは女性の利用者が多く、結婚や出産、夫の転勤に伴う転職など女性のライフイベントに関しても理解してくれると好評です。

パソナキャリアの転職サービス一覧や、口コミ・評判、利用するメリット・デメリットはこちら


次の記事では、本記事で紹介したサービスも含め、おすすめの転職エージェントをランキング形式で紹介しています。エージェントを比較して複数利用を検討しているならあわせてご覧ください。

転職エージェントおすすめランキング - 評判・口コミを徹底比較【最新】 | ボクシルマガジン
転職者の口コミ評判、サポート、求人数などから総合的に評価して全20サービスのランキングを一挙公開!あまり知られてい...

おすすめ転職エージェント比較【特化型】

特化型とは、一部の業界や職種に特化した転職エージェントです。ITエンジニアやフリーランスなど、特定の分野に強い特化型転職エージェントを解説します。

マイナビエージェント× IT

求人随時更新 >マイナビエージェント×IT公式サイトをチェック


■ポイント1:豊富なIT・Web業界の非公開求人

IT・Web業界は変化が激しく、必要とされる人物像やスキルもスピーディに様変わりします。IT・Web企業の求人の8割以上は非公開求人と言われており、業界トップレベルの非公開求人を保有しているマイナビエージェント×ITはより多くの求人に出会うことができます。

■ポイント2:Web業界出身のキャリアアドバイザー

IT業界にはさまざまな職種があり、キャリアアドバイザーがスキルや仕事内容を理解していないと良い求人を紹介してもらえません。マイナビエージェント×ITではIT業界出身のキャリアアドバイザーが多く在籍しており、キャリアアドバイザーの質が良いと評判です。

■ポイント3:書類・面接通過率の高さ

マイナビエージェント×ITではIT系のある職種において、書類審査の通過率が70〜80%と言われています。

未経験の方にもおすすめしたい、マイナビエージェントITの評判と特徴はこちら

レバテックキャリア

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■ポイント1:IT・Web業界出身エージェントが多数在籍

レバテックキャリアではエンジニア出身の担当コンサルタントとしても多数在籍しているため、ITやWeb業界経験者からのアドバイスを安心して受けられます。

■ポイント2:手厚いサポートで高い内定率を実現

エージェントが徹底的に企業別研究を行い、それに対応した選考対策を行っています。希望している企業の内情を教えてもらえたり、面接で聞かれそうな項目を教えてもらえたりします。

■ポイント3:4,000件以上の非公開求人

レバテックキャリアでは4,000件以上の求人を保有しており、ITやWeb業界に特化したレバテックだけの非公開求人もあります。

レバテックキャリアの転職サービス一覧や、利用するメリット・デメリットはこちらの記事で解説しています。

JAC Recruitment(ジェイエイシー リクルートメント)

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■ポイント1:30〜50代の転職がターゲット

JACリクルートメントは、他の大手と異なり、比較的高い年代の転職をターゲットにしています。よりキャリアを積んだ人におすすめのエージェントです。

■ポイント2:管理職・技術専門職に強い

管理職や技術専門職といったミドル・ハイクラス求人に強く、高待遇も期待できる求人を紹介してもらえます。

■ポイント3:国内企業だけでなく外資系もターゲット

国内企業だけでなく、外資企業にも強みがあります。グローバルな環境や、海外勤務を考えている方にとてもおすすめです。

JACリクルートメントのサービス詳細や、口コミ・評判、利用者の評判はこちら


転職エージェントを複数併用してうまく使い分けよう

転職エージェントは一つではなく複数を活用することが、転職活動を成功させるコツです。

  • 自分に合うエージェントを選ぶことができる
  • 掛け持ちすることで独占求人/非公開求人をカバーすることができる
  • 異なる視点からのアドバイスを受けることができる

転職エージェントの複数利用には、このように数多くのメリットもあります。

一方、「エージェントを掛け持ちしていることを隠さない」「同じ会社に同時に別エージェントから応募しない」などの注意点も存在します。

複数のエージェントを利用することで、エージェントは他社との競争(入社させないと報酬がない)を意識し、あなたを好条件で内定させるようにやる気を出してくれるはずです。ぜひ複数のエージェントをうまく使いこなし、キャリアアップにつながる転職を成功させましょう。

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